Descrição da Vaga
O programa trainee da Vivart foi desenvolvido com o intuito de identificar e formar novos talentos na área comercial, preparando-os de maneira rápida e eficaz para a atuação como consultor de vendas. Ao longo de três meses intensivos de treinamento, os participantes terão a oportunidade de adquirir conhecimentos e habilidades essenciais que os capacitarão a contribuir para o sucesso da equipe comercial da empresa.
Seja parte da revolução no MERCADO IMOBILIÁRIO.
Nosso Lançamento está chegando novembro 2024.
Por gentileza leia toda a descrição da vaga, antes de enviar o currículo.
Objetivos Gerais do Programa Trainee:
Qualificar Leads: Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de marketing para entender os leads gerados e qualificá-los com base em critérios específicos que indicam seu potencial de compra.
Prospectar Potenciais Clientes: Usar técnicas de prospecção, como pesquisas de mercado e utilização de redes sociais, para identificar e abordar novos potenciais clientes.
Agendar Visitas: Desenvolver habilidades de comunicação e persuasão para agendar visitas com os leads qualificados e potenciais clientes.
Metas Individuais:
Agendamentos: Cada trainee deve realizar, no mínimo, 3 agendamentos por dia.
Visitas Efetivas: O objetivo é concretizar 1 visita efetivada por dia.
Acompanhamento Regular: Realizar reuniões semanais com os trainees para discutir progresso, desafios enfrentados e estratégias para melhoria.
Programa consiste em ter Feedback: Oferecer feedback constante e construtivo aos trainees durante todo o processo.
Ajuda de custo de três meses; no valor de R$ 2.000, por mês (dois mil reais), e bonificação de R$50.00 (cinquenta reais), por visita realizada, ou seja, alcançando 20 visitas efetivadas no mês recebe mais R$ 1000,( mil reais de bonificação)
Ao Final do Programa
Os trainees estarão preparados para assumir a posição de consultor júnior, equipados com conhecimentos e habilidades para o mercado imobiliário.
Com comissão de 1.5% a 2% por venda efetivada.